8月26至28日，宜宾市二中本着公平、公正、公开的原则，发挥全校教职工参与学校民主管理的主人翁精神，采取民主与集中相结合的方式，对学校管理制度进一步进行优化修订。全校教师参与、群策群力、完善优化学校教育教学管理制度，为学校特色发展、求真教育高位运行有新突破奠定坚实的基础。
此次要完善修订的是《宜宾市二中教学质量评价方案》《宜宾市二中职称评聘方案》《宜宾市二中奖励性绩效工资考核分配方案》《宜宾市二中教职工年度考核方案》四个教育教学管理方案。每一个方案均由一位校级领导专门负责，指定专人起草方案，在暑期学习前组织若干相关人员进行反复论证、研究、讨论，最终形成讨论稿交由全校教职工在暑期学习时学习讨论。
方案学习会上，教职工们不仅要寻找不合理不完善的地方，更要思考修改建议。
教师们进行分组讨论。各组教师充分发言，他们根据自己的思考，站在学校发展的高度，有针对性地对部分条款发表看法并书面提出建设性修改建议。
对学校管理制度的完善修订是一项关乎全校教职工切实利益和学校长足发展的大事，是学校调动全校教职工参与学校管理的重要举措。它充分体现了学校民主管理的理念，体现全校教职工高度的责任感和齐心协力搞好学校教育事业的初心。方案将进一步增强了教师的团队意识和发展意识，增强了学校的核心凝聚力。它对整体提高学校教育教学质量，对促进求真教育再创新高都有积极的意义。
宜宾市二中
