为确保新学期各项工作平稳、高效、有序开展，8月20日成都十八中在六楼演播厅召开2024-2025年度新学期全体教职工大会暨暑期教师培训会，学校领导班子出席大会，全体教职工参加会议，会议由高成洪副校长主持。
高校长对全体教职员工的辛勤付出表示衷心的感谢，并对新入职的教师们表示热烈的欢迎。
党委副书记、校长胡林结合学校发展，介绍了新学年人事安排和对主要工作的思考。胡校长强调，教师队伍更迭迅速，全体教职工要做好“4+1”相关工作，关心帮助引导新入职教师，团结一致，共同打造十八中全体教职工成长生活的共同体。在对新学年主要工作的看法上，胡校长从对学校发展现状的认识、学校发展中存在的问题、问题存在的主要原因、针对问题的目标策略四个方面进行了深入分析，为学校发展提出宝贵意见。
接下来，各分管副校长对新学年工作进行了安排布置并提出相关要求。
副校长罗德龙强调本学期教学工作的重点：一是要坚持高质量目标，扎实开展各项工作；二是要坚持教育教学高水平，做好一级示范校动态监测；三是要坚持高标准，抓实新高考实施。罗校长还围绕师德师风要求全体教职工要做好“五心”、严守师德“十条禁令”，并殷切希望大家要对每一节课保持敬畏之心，确保上好每一节课。
副校长陈棡围绕秋季开学安全工作指出：各部门要积极落实岗位安全职责，细化完善各项制度措施，着重强调要避免师源性伤害，立足常规，抓好手机、卫生、着装管理，重视教师、学生的身心健康，全面推动“五育融合”工作落细落实，切实将安全教育和管理融入到学校日常工作的各个环节，确保广大师生安全，确保校园和谐稳定。
副校长黄泽兵围绕后勤保障相关工作提出四点要求：一是要做好食堂、座椅、空调、电脑、教室一体机等核心保障工作；二是要做好对教学楼、白果林校区改造的准备工作；三是要做好智慧校园建设、电子设施设备保障等创新工作；四是做好运动会、秋游、教师退休仪式等相关工会工作。
副校长王毅围绕学校宣传、科研、师培等相关工作提出要求。她明确指出，宣传无小事、事事皆为宣传，全体教职工都应将宣传工作视为日常工作的有机组成部分，全方位、多角度地展示学校的办学特色、教学成就及文化底蕴。针对教师成长，她也特别强调了0到3年教龄的青年教师师培工作的重要性，要确保师培工作有计划、有目标、有步骤地推进，为青年教师搭建起专业成长的坚实平台。
最后高成洪副校长进行会议总结，高校长希望全体教职员工能服从大局、立足岗位；做好准备、迎接工作；调整状态、胜任工作。全体教师签订了师德承诺书和安全岗位工作目标责任书。
下午的暑期教师培训会，首先由深圳课改研究院院长、学校课程改革规划项目组首席专家宋承昊老师作“上善”教育课程体系的主题讲座。就学校课程体系建设的目标解读与重构教学培训两大方面进行系统的培训，帮助广大教职工理清了思路，为学校课程建设擘画了蓝图。
国家二级心理咨询师、高级团体治疗师蒲红军老师从心理健康的角度出发开展如何应对职业倦怠困境的讲座，帮助教职工用积极健康的心态，主动维护身心健康，实现工作与生活的双向平衡。
此次大会是新学年工作开始的部署会，也是一次凝心聚力、振奋精神的动员会。全校教职工定将以更加饱满的热情、更加务实的作风，昂首阔步，着眼未来，全身心投入到新学期的教育教学工作中去，为培养更多基础深厚、不懈追求、持续生长的美好未来创造者贡献力量。（江蕾）
