重庆合川14岁少年小潘于2016年2月22日来到四川广安一修车厂打工，厂方与其口头约定，包吃住，试用3个月后，每月工资500元。时间已过9个月，小潘仍未领到一分工资。2016年12月1日，小潘辞职，厂方负责人甘某为其发放100元，并称当初协议的工资，都算作小潘务工期间的伙食费。因小潘入职时未满16周岁，系童工，目前，广安市协兴园区劳动监察部门已经介入调查。
小潘的身份证上显示，其出生日期为2002年2月28日，其入职汽修厂时，未满14周岁。小潘介绍，2015年10月，他在重庆合川一初中上初二，因厌学辍学。辍学后，在朋友的介绍下，做过一段时间钢筋工，因身材瘦小，干不了体力活。2016年春节后，在亲戚的介绍下，来到广安金安达汽修厂学修车。
对于修车这份工作，小潘充满了热情。“学一门技术，总比干体力活强。”小潘说，入职时，厂方并未与其签订用工合同，只是达成了口头协议：包吃住，学习3个月后，每月学徒工资500元。入职前，厂方要求小潘交2000元押金，小潘按要求交了。开始上班后，小潘每天住在亲戚家，吃饭由修理厂承担。
时间过去9个月，小潘仍在修车厂上班，不过，厂方承诺的工资却迟迟没有兑现，2016年12月1日，小潘提出辞职，甘某给了100元，称之前协议的工资，都算成小潘在修理厂打工期间的伙食费。离职后，小潘多次向甘某索要押金及工资，均被甘某以各种理由拒绝。
1月18日上午，小潘从重庆赶来广安，向甘某索要押金及工资，甘某答应退还押金，但没有工资。甘某称，小潘入职时是与汽修厂另外一位股东达成的口头协议，他并不知情，小潘在修理厂上班期间，表现很差，与同事打过两次架，并未学到什么修理技术，为修理厂没有带来实际的效益。“没有出力，哪来的工资，每天还要管他的饭。”甘某称，小潘年纪小，不懂规矩，经常无故旷工，让他很头痛。
对于甘某的说法，小潘表示反对。小潘称，他在修理厂上班期间，工作态度认真，学了不少技术，一般的汽车故障维修他都能独自完成。“他就是欺负我年纪小，不想给我发工资。”小潘说，在朋友的建议下，他已向当地劳动监察部门反映。
广安市协兴园区人社局劳动监察部门负责人刘志伟称，1月18日上午，已就小潘所反映的情况进行了登记，小潘入职时未满16周岁，系童工，厂方涉嫌雇用童工。刘志伟称，1月18日下午，劳动监察部门已经通知了广安金安达汽修厂负责人甘某，并将相关文书送达，要求厂方协助调查。
